올린이 : 퍼온 글 조회수: 2749    추천:507 2015-11-13 17:43:35 기아차 사무관리직 지회---올해도 찾아온 역략향상과정(PIP) 링크 #1 : http://www.kidamo.org/default/customer/news.php?com_board_basic=read_form&com_board_idx=2974&&com_board_search_code=&com_board_search_value1=&com_board_search_value2=&com_board_page=&, Hit:841 작성자  모하비   작성일자  2015-10-29   조회수  112   추천수  4   제목  올해도 찾아온 역략향상과정(PIP)   회사를 30여년 다니면서, 차장 달고, 부장 달았는데... 이제와서 역량이 부족하다고 역량향상과정 교육을 받으렌다. 참 웃기는 일이다. 역량이 부족한 사람에게 차,부장은 어떻게 달아 줬는지, 그렇게 부족한 역량이면 그냥 대리로 두든지. 얼마전 임금피크제를 강요하더니만, 일부 간부사원에 대해서 아무도 모르게 역량향상과정을 실시 하면서, 정말 필요한 것도 아닌 무의미한 문제에 과제만 부여하는 역량향상과정... 이렇게 해서 역량히 향상된다면, 전직원들에게 실시하는 것이 비용이 좀 든다고 하더라도 확대해서 실시하는 것이 옳을 일일진대. 아무도 모르게 교육대상자 통보하고, 2~3주 집체교육하는 것은 뭔가 구린 구석이 있기 때문것은 아닐까? 아직도 만만한 간부사원 거리로 내몰지 못해 안달이 난 사측의 개들에겐 뭐가 약일까요? 그냥 버티는 것으로 보여 줄렵니다. 추천하기 61/647, 총 게시물 : 12936 번호 제 목 작성자 올린날짜 다운 조회수 추천 11736 반 부패 백신 프로젝트 의금부 곤장치기 2016-01-13 0 1969 514 11735 응답하라 !! 이 친구들아~~ 임직원 2016-01-13 0 2035 537 11734 집앞이 시끄러우면 똥 개를 풀어줘유~ 똥 개 사육사 2016-01-13 0 2206 509 11733 현대제철, 재개발 조합에 과다한 지연가산금 요구 논란 중소기업신문 2016-01-13 0 2119 551 11732 정몽구 현대차그룹 회장 자택 앞 연초부터 ‘시끌’ 중소기업신문 2016-01-13 0 2014 541 11731 자! 떠나자, 희망의 삼성으로~ 노무귀테 2016-01-13 0 2027 527 11730 🌋 반드시 밀물 때는 온다! 🌋 일반직의 꿈 2016-01-12 0 2008 522 11729 탈당,매도,탈사,환영,정년 70세에 도전 악사리 판 2016-01-12 0 1976 507 11728 재계 '빅2' 물고 물리는 인재스카우트 전쟁 매일경제 2016-01-12 0 2040 514 11727 능력자 삼성행~미리 전화하고 연봉 높혀서 떼지어 옮겨가셈 간 차장 2016-01-12 0 1998 514 11726 현대간부들 저절로 구조조정 임직원 2016-01-12 0 2109 515 11725 사람 귀하다는 것 깨달아야... 사람이 미래다 2016-01-12 0 1914 498 11724 삼성이 미래다 삼성맨 2016-01-12 0 1949 492 11723 사람이 미래다--->미래는 명퇴다. 즉 사람=명퇴의 등식이 성립된다 일반해고 2016-01-12 0 2142 507 11722 현대 간부들에게는 간부 2016-01-12 0 1933 492 11721 노예의 사슬을 이제 풀다 노예 감별사 2016-01-12 0 1935 490 11720 일반직들에게는 절대로 불리하지 않다 일반직 감별사 2016-01-12 0 1903 482 11719 거시기혀~~ 억수르여~~ 거시기 2016-01-12 0 1906 485 11718 1계급 특진 + 5년치 연봉 일시 지급??--정년 60세보다 낫다 진 삼성 2016-01-12 0 2047 500 11717 떠나는 것은 당근이지요 ~전해라~ 2016-01-12 0 1956 498 [first] < [57] [58] [59] [60] [61] [62] [63] [64] [65] [66] > [end] 이름 제목 내용