올린이 : cjfejr 조회수: 1678    추천:261 2013-05-13 16:54:25 맞습니다 현 조합원과같이 단협 동일 적용시는 단협 제54조 "인사고과를 이유로 임금인상이나 상여금을 차등 지급할 수 없다 "라는 항목이 동일 적용되므로 현실상 연봉제 폐지라 할수있습니다. 따라서 위의  댓글다신분의 말씀대로 하루속히 우리의 세를 키워 한목소리를 내는 것이 당연한 급선무라 판단됩니다. 추천하기 646/647, 총 게시물 : 12934 번호 제 목 작성자 올린날짜 다운 조회수 추천 34 우린하나다 지당하신말씀 2013-05-11 0 1945 229 33 현대다이모스경영진의고백 퍼온글 2013-05-11 432 5228 309 32 울산공장현실 울산공장 2013-05-11 0 2131 236 31 이제는 떨치고 일어날 때 입니다!!!!! ufo7080 2013-05-11 0 1601 221 30 한줄의 글3 휴가중 2013-05-10 0 1540 203 29 상황판단이 필요... 진실맨 2013-05-10 0 1901 216 28 회사가  먹통입까 알지요 2013-05-12 0 2249 233 27 궁금하십니까 CJDEJQ9073S8513 2013-05-10 0 1726 217 26 어이 없습니다 SJ 2013-05-10 0 1677 227 25 두려움은 진정한 용기의 적수가 될 수 없다(냉무) 용기 2013-05-10 0 2203 233 24 평등한세상 정답 2013-05-10 0 1659 210 23 부당노동행위 신고!!!!!! 운영자 2013-05-10 0 2377 284 22 거리낌 없는 가입을 독려합니다 cksdr 2013-05-10 0 1797 226 21 궁금증 저승사자 2013-05-10 0 2098 208 20 무가치 rrjtlrl 2013-05-10 0 1604 175 19 왜 이럴까요? ufo7080 2013-05-10 0 1648 204 18 한줄의 글2 휴가중 2013-05-10 0 1484 202 17 일반직 지회 가입 독려를위해 적극 홍보를 합시다 모화 삼태봉 2013-05-09 0 2072 229 16 가입! 그것이힘입니다. 신기아 2013-05-09 0 2020 237 15 깃발 꼽고 기둥 세우신 분들께 경의를 표합니다 아이언맨 2013-05-09 0 2229 254 [first] < [638] [639] [640] [641] [642] [643] [644] [645] [646] [647] 이름 제목 내용