올린이 : ufo7080 조회수: 1774    추천:202 2013-05-14 17:47:07 간부사원 취업규칙으로 인한 불이익 사항들!!! 1. 연간 12일의 월차휴가 폐지 2. 생리휴가가 무급화 3. 연차휴가는 연간 25일로 제한 4. 고과에 의한 년봉의 차등지급 5.기존취업규칙에 규정돼 있던 ‘휴일 근무시 사전합의’,   ‘정리해고시 해고 예고 및 해고수당 지급’ 조항 등을 없애고   ‘회사 정책방향에 역행하는 경우 징계해고를 할 수 있다’는 조항을 삽입 6. 휴일 범위에서 `회사에서 임시 공휴일로 정한 날 및 노사가 합의해 정한 날',   중대재해 발생에 따른 특별휴가, 포상휴가(5일 이내 유급) 등 삭제등 기존보다 엄청난 불이익하고 기득권 저하의 최악의 개정입니다!!! 추천하기 636/647, 총 게시물 : 12933 번호 제 목 작성자 올린날짜 다운 조회수 추천 233 남양인이여 드세게 일어나라 남양 2013-05-27 0 1983 189 232 남양의 자존심 남양2 2013-05-27 0 1735 187 231 남양 연구소 일반직 지회 대자보를 보고 분개 ... 독수리날개짓 2013-05-27 0 2171 205 230 PIP교육 철폐....남양연구소 대자보!!!!! ufo7080 2013-05-27 266 2387 196 229 울산공장 각식당에도 동일내용 공지및 유일물비치 일어서자 2013-05-27 0 1950 188 228 아마도..... 전공장으로 확산될듯..... 나그네 2013-05-27 0 1862 223 227 일반직 지회 대자보.....남양에 게시!!!! ufo7080 2013-05-27 271 2160 241 226 대자보 멋집니다 전공장 2013-05-27 0 1737 207 225 알반직 지회여 드높이 일어나라!!!! 장비 2013-05-27 0 1855 216 224 회사는 당장 단협을 이행하라!!!! 장비 2013-05-27 0 1739 236 223 현자지부도 나서야 한다!!!! 나그네 2013-05-27 0 1792 213 222 아무걱정말고가입하세요 희망이 2013-05-27 0 1796 210 221 중요한시기 정직하게살기 2013-05-25 0 1905 220 220 자신에게 당당하기!!! 대리 2013-05-25 0 2055 203 219 힘을 모을때!!!! 열심 2013-05-25 0 1754 210 218 단협적용 대상.....2011년 단협 제2조 적용대상을 보면...... 장비 2013-05-25 348 2115 214 217 55년 56년 선배 여러분!!!자랑스런 선배가 되주세요!!!! 나그네 2013-05-25 0 1851 219 216 pip out prugio 2013-05-25 0 1919 208 215 말카다 이렇게 살아서야 되겠습니까 -현자지부 게시판 퍼옴 퍼옴 2013-05-25 0 1923 226 214 부당노동행위로 신고대상입니다 ufo7080 2013-05-25 0 1681 221 [first] < [632] [633] [634] [635] [636] [637] [638] [639] [640] [641] > [end] 이름 제목 내용