올린이 : 법대로 조회수: 5105    추천:335 2013-07-26 06:07:39 하기휴가 근무명한자 합법이면 공문으로 명하라 일반직들 하기휴가 근무명령 합법이면 당당하게 인사팀 공문으로 근무명령 하라 불법이니까 쫄아서 부서장을 통해 입으로 전달하는거 아닌가? 부사장들도 휴가때 가족들과 쉬고싶다 이렇게 불법을 밥먹듯이 저지러고도  비정규지들에게 법을지키라 할수 있는가? 법으로 보장된 일반직들 하기휴가 즉시 시행하라 비열한 방법으로 지시 하지말고 당당하면 공문보내라 추천하기 641/647, 총 게시물 : 12936 번호 제 목 작성자 올린날짜 다운 조회수 추천 136 인생치졸하게살지마세요 처단 2013-05-16 0 2587 356 135 현대증권의 사례와 gm대우의 사례 ufo7080 2013-05-16 0 2664 372 134 일어납시다!!!! 장비 2013-05-16 0 2602 348 133 긴급ㅡ문의??? 궁금이 2013-05-16 0 2716 344 132 구체적인 사항을.... 장비 2013-05-16 0 2683 356 131 답변 궁금이 2013-05-16 0 2638 371 130 실명 공개 하세요 부서장 2013-05-16 0 2412 364 129 세부내용 받으세요 pip 2013-05-16 0 2758 360 128 부장급 팀장 및 지점장 조합원 가입사례 소개 운영자 2013-05-16 0 4063 375 127 집행부에건의 정답 2013-05-15 0 2650 359 126 동감 cjfejr 2013-05-16 0 2543 333 125 기아차연봉제조합원입니다 화이팅 2013-05-15 0 5502 406 124 감사합니다 cksdr 2013-05-16 0 2453 343 123 함께노력이 필요할때 입니다 힘을 합쳐야 할때입니다 2013-05-15 0 2479 344 122 저도가입했어요 희망이 2013-05-15 0 2642 347 121 10년째 동결 동결의제왕 2013-05-15 0 3057 374 120 노예보다 더 못한 노예 2013-05-16 0 2788 393 119 성공을 기원 합니다 휴가중 2013-05-15 0 2494 333 118 역시!!!! 장비 2013-05-15 0 2472 350 117 아내와 자식에게 당당하자 정답 2013-05-15 0 2736 351 [first] < [637] [638] [639] [640] [641] [642] [643] [644] [645] [646] > [end] 이름 제목 내용